三人行，必有我师，要善于向他人学习

三人行，必有我师，要善于向他人学习

　　【不要忽视榜样的力量】

　　人越是贤明，越低着腰向他人学习。

　　【——培根】

　　向他人学习，并且善于总结经验教训，才能多一些坦途，少一些坎珂。毫无疑问，每个人都会有缺陷，但这并不能抹杀他们的能力。如同将军不一定比士兵更能砍杀一样。我们要怀着一颗谦卑的心，经常自我省察：如果是我碰到这样的问题，会怎么做?为什么他能够处理得这么完美?为什么他能够提升到这个位置，我暂时还有哪些不足?“三人行，必有我师焉”，我们要善于从别人身上发现优点，学习我们尚不具备的能力。

　　道尼斯先生来到一家进出口公司工作后，晋升速度之快，令周围所有人都惊诧不已。一天，道尼斯先生的一位朋友好奇地向他询问了这个问题。

　　道尼斯先生听后笑了笑，简短地回答道：“这个嘛，很简单。当我刚开始去杜兰特先生的公司工作时，我就发现，每天下班后所有人回家了，可是杜兰特先生依然留在办公室工作，而且一直待到很晚。另外，我还注意到，这段时间内，杜兰特先生经常寻找一个人帮他把公文包拿给他，或是替他做些重要的事务。

　　“于是我下定决心，下班后，我也不回家，待在办公室内。虽然没有人要求我留下来，但我认为自己应该这么做，如果需要，我可以为杜兰特先生提供他所需要的任何帮助。就这样，时间久了，杜兰特先生养成了有事叫我的习惯。”

　　道尼斯是个幸运的人，因为他有个好老板;他更是一个聪明的人，因为他懂得向老板学习。老板之所以是老板，肯定有他独特的地方。

　　他的勤奋，他的方法，他的变通，他的果敢……总有值得我们学习和借鉴的地方，就看你能否当个有心人。

　　成功守则中最伟大的一条定律是：待人如己.也就是凡事为他人着想，站在他人的立场上思考。当你面对那些比自己优秀的人物时，不要总是想“他就是运气好而已”“他其实还不如我呢”，你应该多看到他身上一些优点，懂得换位思考，只有这样你才能舍弃敌对情绪，学会发现别人身上的优点，这才是对你真正有益的。

　　在西点军校，有这样一个传统，第一学年结束的晚上为“角色转换夜”，这天新学员们成为“头等生”，而高年级学员变成“平民”。

　　新生们可以用高年级学员平时的命令和标准去考验他们，看他们能做到几分。

　　西点学员斯科特·斯奈尔的几个同学已经为这个夜晚做好了准备，他们站在学员上尉沃伦·温特罗德面前，希望能难倒他。

　　“温特罗德，拉斯克水库的水有多少加仑?”

　　“当水溢出泄洪道时，有7800万加仑，长官。”

　　“有什么要闻，温特罗德?”

　　“长官，在今天的《纽约时报》上，据报道……”“斯科菲尔德对纪律的定义是什么，温特罗德?”

　　“长官，斯科菲尔德对纪律的定义是：‘纪律使士兵成为自由国度战争时可以信赖的对象，纪律并非来自于严酷或暴虐的惩戒，相反，这种惩戒更可能的是破坏，而不是造就一支军队……”’“温特罗德，《星条旗》的第二版是什么内容?”

　　“长官，《星条旗》第二版是这样的：‘啊，这一天终于来到，自由的人民终将站起来，站在他们热爱的家乡和激战后的废墟中间……”’大家难不倒他。他在那里站了几个小时，回答了所有尖锐的问题并滔滔不绝地讲出了三年来他并不需要了解的各种小事。

　　温特罗德那天晚上惟妙惟肖的新生角色扮演，激励着斯奈尔之后三年刻苦学习新生常识，以期做得更好。

　　正是这种榜样的力量激励着斯奈尔更加努力，从而超越完善自我。许多成功的人士曾受到别人的激励，鼓舞人心的榜样能向你展示什么是可能的，并给你提供非常有价值的动机、力量和成功的希望。

　　著名的将军威廉.T.谢尔曼说：“我们的荣誉来自谦逊，我们看到了每个人身上的优点，去尊崇、超越，从而完善自我。”

　　有人说：“过去是迈向未来的踏脚石，若不知道踏脚石在何处，必然会绊倒。”向榜样学习，就是及时总结经验教训，找到自己的踏脚石，不断完善自己，一步一步迈向成功。带着一个良好的心态，宠辱不惊，面对生活给我们的任何考验，及时总结得失，才能自知、自尊、自信，奋进向前，成就卓越人生。